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OMD HR Consulting

Serhs

Distribución, Hostelería y Servicios (300MM€ - +2.000 empleados)

OMD HR Consulting lleva trabajando con este Cliente desde el año 2014 en distintos proyectos. Durante estos años, OMD ha implantado todo el OMD HR Model, formando al equipo de Recursos Humanos, y liderando la implantación de todos los Procesos, junto con los directivos, mandos y los profesionales. OMD ha trabajado con los Comités de Dirección de todas las empresas del Grupo, y con la Presidencia. La implantación del OMD HR Model, está ayudando a la Dirección de la Compañía a llevar a cabo su proceso de transformación tanto de la Cultura como de su Organización para adaptarse a la nueva realidad en todo lo relacionado con la gestión de personas.

Testimonio de Margarita Ferrer (Directora de Recursos Humanos): Con Carlos Rivas y su equipo de OMD hace años que colaboramos estrechamente en el desarrollo de procesos de RRHH. Los resultados, a pesar de la envergadura del proyecto, son muy satisfactorios. Entre las principales cualidades de Carlos resaltaría su gran disponibilidad y compromiso en cada uno de los proyectos que participa. Como consultor es un gran comunicador, un provocador capaz de despertar las mentes más dormidas, generando con sus mensajes un profundo cambio que influye de forma directa y positiva en la mejora de la gestión. Tiene una, más que solvente, experiencia en el entorno empresarial. Es capaz de combinar ese profundo conocimiento de la empresa y de los recursos humanos para adaptar la estructura organizativa de cada negocio y alinearlo con la estrategia decidida por la compañía.